2025年11月13日 / 最終更新日時 : 2026年9月8日 なわ代表 未分類 降格したのに減給は無効？3つの落とし穴を社労士が解説 降格に伴う減給が無効になる3つの理由｜社労士解説 無料相談する LINEで相談 なわ社会保険労務士事務所 HOME/ ブログ/労務管理 労務管理／降格・減給の実務 降格したのに減給は無効。賃金を下げる前に塞いでおく3つの […]
2025年10月2日 / 最終更新日時 : 2026年2月18日 なわ代表 未分類 【能力不足・問題社員】解雇できないなら減給できる？裁判所が重視する「規定・評価・賃金テーブル」の3つの柱 こんにちは。社会保険労務士のなわです。 「問題社員を解雇できますか？」 企業からこのような相談を受けることが多くありますが、 日本の厳しい解雇規制の下では、今の事実関係だけで解雇すれば無効となるリスクが高いのが現実です。 […]
