2026年2月14日 / 最終更新日時 : 2026年2月14日 なわ代表 未分類 【令和8年施行】カスハラ・就活セクハラがついに義務化！企業が備えるべき「4大法改正」完全ガイド 令和7年の通常国会では、労働施策総合推進法、男女雇用機会均等法、女性活躍推進法、労働安全衛生法など、企業の労務や業務に影響を与える改正が数多く行われました。そして、令和8年（2026年）はこうした法改正の施行が続々と行わ […]
